FORMATION
Université Paris-Dauphine
Master 2 de Management International de projets et NTIC (Sept 2007 – juin 2008)
Dual degree avec le Master of International Business de GSU (Atlanta) et le MBA de San Francisco State University
Project management ; Consulting ; Change management ; Information system ; International
business environment
Université Paris-Dauphine
Master 1 de Management et Organisations mention Ressources Humaines (2006 - 2007)
Théorie des organisations ; Stratégie et NTIC ; Management stratégique international ; Système
d’information ; Gestion des RH ; Aspects juridiques et restructuration des entreprises
Carleton University, CANADA
Licence 3 de science de gestion en échange (2005 - 2006)
Université Paris-Dauphine
DEUG de Gestion et d’Economie Appliquée (2003 - 2005)
Baccalauréat Economique et Social Opt. Mathématiques
Mention AB, Lycée Condorcet, Paris (2003)
EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
UNIVERSAL SODEXHO AFRIQUE (Saint Quentin en Yvelines – Versailles) - Juin - Sept 2006 (4mois)
Stage d’assistante en Ressources Humaines
- Définition de sourcing, pré-entretiens téléphoniques et présélections ; gestion de dossiers de
candidatures
- Réalisation du Bilan Social 2005 (maîtrise de la base de donnée du service RH et d’Excel)
SNCF (Montparnasse – Paris)
Emploi saisonnier : agent d’accueil au sein de la Gare Montparnasse - Juil - Août 2005 (2mois)
- Accueil et orientation des grands voyageurs
INFRATEST (Montreuil, France)
Emploi saisonnier : enquêtrice en télémarketing - Juil - Sept 2003 (3mois)
- Elaboration des questionnaires en équipe et enquête marketing ; Bilan et report des résultats
PROJETS EFFECTUES
Mémoire de maîtrise :
Les aspects organisationnels dans la gestion d’une entreprise française en Chine
Théories des organisations :
Le modèle d’organisation (Crescendo – Venture Capital)
Système d’information :
Le rôle des systèmes d’information dans le développement (Freelander - Société Land Rover)
Management Stratégique :
La gestion du changement (France Télécom) ; Le modèle d’organisation (Sodexho Alliance)
Gestion d’entreprise :
Simulation de gestion d’une entreprise – Position au sein de la direction : CEO
LANGUES
Anglais
Courant – 1 an à Carleton University
- Obtention du TOEIC, mai 2007 – score 935/990
- Obtention du TOEFL, février 2005 – score 243/300
Espagnol
Niveau intermédiaire
Chaozhou (Dialecte)
Langue maternelle
Cantonais
Niveau Intermédiaire – 2 séjours de 2 mois à Hong Kong et Macao
Mandarin
Niveau débutant
COMPETENCES INFORMATIQUES
Programmation
Visual Basic
Programmes
Word, Excel, Power Point, Access, Publisher, Outlook
AUTRES ACTIVITES
Sport
Arts martiaux, Musculation, Salsa
Vie associative
- Membre de « l’échange des 400 jeunes France-Chine » organisé par le Ministère des affaires
étrangères, programme lancé par les premiers Ministres chinois et français (Octobre 2006)
Visite officielle des fédérations locales chinoises de la Fédération Nationale de la Jeunesse de Chine
de Guangzhou, Chongqing, Beijing ; Rencontre avec le vice président de la FNJC
- Membre active de l’Association universitaire Go To Togo, Paris-Dauphine (2003-2004)
Bénévole en mission humanitaire à Amédéhoévé et Lomé (Togo) - Août 2004
Centres d’intérêts
Culture asiatique, musées